车程。以前暑假的时候安若也去玩过几次，那边背山面海，环境好的不得了，幽静又有农趣，待在那边人的脑袋也要变灵光的。

    安若想有张有弛才能事半功倍，一个劲儿的高压政策，说不得不如自由放养。

    于是，徐导周一一大早就接到通知，让他带着整组人出发农场寻找灵感。

    “安总，这”徐导是有些呆了，实在不知道这是什么路数。

    “最近改革弄得大家人心惶惶的，其实很没有必要，所有的改革都是为了让安氏更好，让大家更好，我让您带队去农庄又不是去玩，是希望你们可以放松一下想出好点子啊。”

    “戏曲这方面其实可以做，老祖宗留下来的东西一定要传承c弘扬下去，但是怎么样才能让更多的人知道，更多的人感兴趣，那么就要看咱们了，让更多的人来看节目，从中了解到戏曲的魅力，您说是不是？”

    “是，很是。”徐导不住的点头，这是他第一次跟安大小姐这样谈话，心中却是有些明白老板为什么会将电视台放心的交给她来管。

    “那好，农场那边我已经打好招呼，车子也已经准备好了，到时候就跟着你们，如果有同事需要回家的话，可以让司机接送，路程也不算远。”

    “不用，我们就是在电视台住一个礼拜也是有的。”

    “到时您看着安排就好。”安若点了点头，全权交托给徐导处理。

    《梨园》剧组出发了，刘导的负能量也要到此为止才好，安若对他这个人也进行了一次考察分析，人是好人，可是，脾气不好，爱甩脸子，据说新人都比较怕他。不过，刘导的人缘并不差，按他自己的话说就是讲道理，而且很多时候还挺热心的，带新人的时候也从不藏私。

    这人难管，但是他要是服谁管的话也肯定能扛事儿，显然这位前辈心底里并没有认同安若，他心底的老板也只有安老。

    一辈子的脾气改不了了，安若倒是不在意这些，反倒是琢磨着如何能将刘导安排在一个更适合他，也更能发光发热的地方。

    最后，还是看到新人们又是怕他，但是又得爱跟着他干活的情形，心底才有了方案。

    节目部主任，主抓新人培训。

    安若觉得刘导经验c经历都足，管起人来也很有一套，说起来每个人都有自己的特长，这个职位能够更发挥刘导的所长也未可知。

    实际上，刘导这还算是升职了，可是他却仍然想要做那档被收掉的节目，可是却也知道是不可能的，而且安若跟他谈的时候态度也是尊重的，再想到安老的嘱托，自然也就应下了这事儿。

    刘导这人一旦答应了就会尽全力去做，眼瞎训练班那边的学员正要结业，也将成为他带的第一批新人。

    这样一想他还真的有点儿教书育人的瘾，又是制订培训计划，又是备课的。只是他这一卖力，安氏的这届分到节目部的学员真叫一个苦不堪言，不过日后他们各个都有所成就。

    严师出高徒这话也当真的假，实际上安若除了增加内部培训外，送电视台里优秀人才出国深造一条也已经在酝酿中，学习，绝对是进步的第一要素。

    不过，刘导的火力一转向新丁们，节目部的气氛顿时轻松活跃了不少。

    而《梨园》节目组那边，效率变高了不少，或许正因为走出去了，也就想到了观众们究竟想看的是什么？

    以往对节目的改造都稍显肤浅，就像一棵大树，以前只顾着剪枝叶，却忘了给根施肥。

    一个节目花样再多，失掉了主线以及层次感都不会太好看。

    而现在整组人的讨论变得有效的多，也积极的多，大家在这里似乎都有些灵感开挂了。

    擂台赛的形式也是大家一起想出来的梗，需要一个更有张力的呈现